ترجمه تخصصی ارزان مقاله ایجاد انگیزه در مورد رعایت سیاست‌های امنیت اطلاعات: نقش حیاتی guanxi ناظر- تابع و تعهد سازمانی (الزویر 2020)

ارسال توسط وب‌رویا در 2020, الزویر Elsevier, امنیت اطلاعات, پژوهشی, فناوری اطلاعات و کامپیوتر

ترجمه تخصصی ارزان مقاله ایجاد انگیزه در مورد رعایت سیاست‌های امنیت اطلاعات: نقش حیاتی guanxi ناظر- تابع و تعهد سازمانی (الزویر 2020)

ترجمه فارسی چکیده مقاله:

عدم رعایت سیاست امنیت اطلاعات سازمانی (ISP) توسط کارمندان هنگام استفاده از منابع اطلاعاتی، دلیل اصلی بروز حوادث امنیتی مستمر شده است. با استفاده از تئوری اجتناب از تهدید فناوری (TTAT) و نظریه تبادل اجتماعی (SET)، مطالعه ما به بررسی تأثیر guanxi سرپرست ناظر (SSG) و تعهد سازمانی در مدیریت امنیت اطلاعات می‌پردازد. فرضیه‌های ما با استفاده از داده‌های نظرسنجی از 235 کارمند دولت چین مورد آزمایش قرار گرفت. نتایج نه تنها تأثیر مستقیم SSG بر انطباق ISP کارمندان دولت را تأیید می‌کند، بلکه نشان می‌دهد SSG به‌طور غیر مستقیم بر رفتار انطباق با واسطه تعهد سازمانی تأثیر می‌گذارد. تعهد سازمانی، تأثیر منفی هزینه‌های درک شده بر رفتار انطباق را تضعیف می‌کند و همچنین اثر مثبت خودکارآمدی بر مطابقت ISP کارکنان را تضعیف می‌کند. برای کارکنان کم تعهد، تأثیر منفی هزینه‌های درک شده بر رفتار انعطاف‌پذیری از آن‌هایی که دارای تعهد سازمانی قوی هستند، چشمگیر تر است و عدم کارآیی بیشتر از آنچه که برای کارمندان با تعهد بالا اعمال می‌شود، تأثیر بیشتری بر انطباق ISP برای کارمندان کم تعهد می‌گذارد. این مطالعه با تأیید نقش‌های مهم SSG و تعهد سازمانی در ایجاد انگیزه در رفتار سازگاری کارکنان، به ادبیات فعلی در مورد سیستم‌های اطلاعاتی (IS) کمک می‌کند.

 

عنوان مقاله انگلیسی:

Motivating information security policy compliance: The critical role of supervisor-subordinate guanxi and organizational commitment

چکیده مقاله انگلیسی:

Employees’ non-compliance with organizational information security policy (ISP) when using informational resources has become the main reason for continuous security incidents. Drawing upon technology threat avoidance theory (TTAT) and social exchange theory (SET), our study investigates the influence of supervisorsubordinate guanxi (SSG) and organizational commitment in the information security management. Our hypotheses were tested using survey data from 235 Chinese government employees. Results not only confirm the direct effect of SSG on government employees’ ISP compliance but also suggest that SSG indirectly influences compliance behavior via the mediation of organizational commitment. Organizational commitment weakens the negative influence of perceived costs on compliance behavior and also weakens the positive effect of self-efficacy on employees’ ISP compliance. For low-commitment employees, the negative influence of perceived costs on compliance behavior is more significant than that of those with strong organizational commitment, and selfefficacy exerts a stronger effect on ISP compliance for low-commitment employees than it does for high-commitment
employees. This study contributes to current literature on information systems (IS) by confirming the critical roles of SSG and organizational commitment in motivating employees’ compliance behavior.

 

تعداد صفحات مقاله: 14

تاریخ انتشار مقاله: 2020

نشریه: الزویر Elsevier /ساینس دایرکت Science Direct

فرمت فایل: pdf

حجم فایل: 1/567KB

 

لینک دانلود رایگان مقاله انگلیسی:

ایجاد انگیزه در مورد رعایت سیاستهای امنیتی اطلاعات نقش حیاتی. guanxi ناظر- تابع و تعهد سازمانی

** مبلغ ترجمه تخصصی ارزان این مقاله : 25000 تومان **

»»شما اکنون 50% از کل مبلغ ترجمه را پرداخت کرده و باقی مبلغ را پس از آماده شدن ترجمه خواهید پرداخت.

»»پس از ثبت سفارش ترجمه، طی حداکثر 7 روز کاری آینده، ترجمه فارسی به‌صورت دو فایل word و pdf برای شما آماده می‌شود و به شما اطلاع‌رسانی خواهد شد.

 

فعلا امکان ارسال دیدگاه برای این پست وجود ندارد.